El mercado de trabajo preguntas de la portada del libro (Tema 2)
El mercado laboral es la confrontación entre oferta y demanda de empleo de un determinado país.
La oferta de trabajo es la cantidad de trabajo que las empresas ponen a la disposición de los desempleados.
La demanda de trabajo es la cantidad de trabajo que la gente desea desempeñar.
El desempleo o paro es la situación en la que se encuentran las personas que tienen edad, capacidad y deseo de trabajar pero no pueden conseguir un puesto de trabajo.
Como se observa en el gráfico, la curva de demanda de trabajo representa el número de trabajadores que las empresas están dispuestas a contratar para cada salario. La curva de oferta nos indica cuántas personas están dispuestas a trabajar para cada salario. El punto de equilibrio es aquel en el que ambas curvas se cruzan; a ese nivel de salarios la cantidad de trabajadores dispuestos a trabajar coincide con la cantidad que los empresarios desean contratar.
La negociación colectiva es en la que se realiza entre los trabajadores de una empresa, reunidos a través de un sindicato y la empresa o representantes de empresas del sector.
Convenio Colectivo es una norma jurídica y fuente de Derecho Laboral, que regula una serie de condiciones de trabajo aplicables para un determinado ámbito territorial y sector profesional, que son acordadas entre los trabajadores y la empresa.
Como intermedia el gobierno en el mercado de trabajo
La oferta de trabajo es la cantidad de trabajo que las empresas ponen a la disposición de los desempleados.
La demanda de trabajo es la cantidad de trabajo que la gente desea desempeñar.
El desempleo o paro es la situación en la que se encuentran las personas que tienen edad, capacidad y deseo de trabajar pero no pueden conseguir un puesto de trabajo.
Como se observa en el gráfico, la curva de demanda de trabajo representa el número de trabajadores que las empresas están dispuestas a contratar para cada salario. La curva de oferta nos indica cuántas personas están dispuestas a trabajar para cada salario. El punto de equilibrio es aquel en el que ambas curvas se cruzan; a ese nivel de salarios la cantidad de trabajadores dispuestos a trabajar coincide con la cantidad que los empresarios desean contratar.
La negociación colectiva es en la que se realiza entre los trabajadores de una empresa, reunidos a través de un sindicato y la empresa o representantes de empresas del sector.
Convenio Colectivo es una norma jurídica y fuente de Derecho Laboral, que regula una serie de condiciones de trabajo aplicables para un determinado ámbito territorial y sector profesional, que son acordadas entre los trabajadores y la empresa.
Como intermedia el gobierno en el mercado de trabajo
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